第83章 福利安排 (第2/3页)
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加薪了。
她说什么都没用了，她的计划满盘皆输了。
不过，这提升个四分之一的工资水准，其实也不错了。
她千万级别的年薪，还有一系列的其他加成，薪水是千万以上的。
这多出来四分之一，那就是几百万。
当然，以她的野心来看，只是多出几百万，恐怕还是有些不够看。
终究还是得从这里脱离出去，然后创立自己的公司。
只有这样，才能赚到更多的钱，这才是她想要的。
没办法，就现在这种情况，她只能暂且蛰伏，等待之后的机会了。
不过是提薪而已，只要再多来一些时间，她私底下一阵拉拢，还是可以把人带走的。
这张彩凤当然是贼心不死的，这一次失败了，但是她已经开始思考下一次的行动了。
“除了提薪之外，给全体员工安排双休假期。”
“还有，年假的数量也多加一些。”
“甚至，员工可以在我们张家的医院，免费接受治疗，家属通用。”
“就算只是个小感冒，也是免费搞定，药钱也是，全部免费。”
张昊天大手一挥，又给员工们安排了全新的福利。
反正张家本来就有医药方面的生意，直接拿出来给员工不是挺好的吗？
这话一说出口，在场众人无不哗然。
之前的时候，员工福利也有张家医疗资源方面的帮衬。
但那只是员工优惠价格，以及报销部分而已，这已经是业内高水准了。
现在好了，张昊天直接安排医疗和药物全部免费，那可真是……太棒了。
毕竟，活在这世界上，生病是时常发生的事情。
要是得了什么严重大病，那就得持续烧钱。
现在，张昊天直接给出免费医疗这样的福利，周边几名员工，立刻就激动起来了。
“张总，这样的事情，我觉得太不稳妥了，还是得好好考虑一下。”
张彩凤露出一抹难看的笑容，她没想到，张昊天竟然还能“加大力度”。
毫无疑问，如果这项神奇的医疗福利能够执行下去的话。
那么，她后续想要安排计划，那就会变得困难起来。
毕竟，四分之一工资增幅，其实她可以用更高的利益来吸引对方。
直接开设新公司，然后给几个骨干安排股份，这样的话还是有机会的。
