第46章砖厂搞调研 (第1/3页)
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第46章砖厂搞调研
宁岁凝眉，谢崇安到底跟宁玉强说了什么？
上一世，他对宁玉强这个小舅子可是一点都瞧不上。不过，宁玉强也确实没什么让人瞧得起的地方。
不管谢崇安用了什么法子，宁玉强能坐到学校里就行，一步步来吧，一定不能让他再长歪了。
“谢崇安，我弟弟的事情谢谢你了！”宁岁正色道，“这次算是我欠你一个人情，以后你有用到我的地方说一句。”
“好。”谢崇安微微叹了口气，看着宁岁的眼神里多了些失落。
倒是挺干脆的，说划清界限就划清界限。他也想划清界限，可宁岁和原来的反差越大，他越是好奇，越是放不下……
“再见！”宁岁干脆利索地说了一句，转身离开。
……
如程艳秋所言，她找来的都是十七八岁、十八九岁的年轻姑娘，干净卫生、做活儿麻利，很适合做餐饮业，当天就能上工干活儿，简直不要太合适。
宁岁带着程艳秋做出来的东西，挨个跑副食品商店，因为质优价廉很受欢迎，宁岁的利润也成倍地增长。
适逢县里搞建设，红砖销量猛增，砖厂从原来的边缘单位一跃成为热门单位，林厂长也成了名人，找他的人越来越多。
这天，因为修建新医院需要大量的红砖，县里的一把手找来林厂长让他优先解决一下，林厂长当下表示一定保质保量完成任务。
县里的一把手一高兴就和林厂长多聊了几句，“老林啊，你这些年干的不错！硬是把砖厂从一个冷门单位干成了热门单位，不容易啊！你是怎么做到的？给他们传授传授经验！”
林厂长按捺着心里的激动，面色平静地说，“哪是我的功劳，首先是领导重视，其次是同志们苦干的结果。
我嘛，不过是在小事上多为职工考虑，让他们把砖厂当成家，发挥主人翁精神。”
“你这个主人翁精神就提的很好啊！工人们有干劲儿才能出成绩！说一说，你是怎么为工人们考虑的？”
林厂长一直引以为豪的砖厂食堂，在这时候就派上了用场。
从为职工谋福利的初衷，谈到对砖厂未来的展望，林厂长讲的口干舌燥，一把手听得津津有味。
林厂长以为，一把手会跟他大谈特谈食堂经验，没想到一把手却好奇地问了一句，“你说，承包砖厂食堂的是一位年轻姑娘？了不得啊！这是年轻人的榜样啊！”
“是啊！
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