第54章 考虑 (第3/5页)
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太小，不适合他。
他想要更大的平台，来施展拳脚。
盛浅予笑道：“我们公司能给到叶先生的待遇是，年薪一百万，分红是一年一发，奖金是每个月都有。”
年薪一下子涨了三十万，叶怀风略微错愕。
面试花了盛浅予半个多小时，依照她的行程安排，她现在要外出办事，不能和叶怀风谈下去：“因为我有事要出去，剩下的，我会让人事总监跟你谈。”
出去前，盛浅予回头看了下叶怀风：“希望你能加入我们公司！”
说罢，她走了出去，吩咐人事总监接下来怎么跟叶怀风谈。
人事总监深刻明白盛浅予的意思，她就是想让叶怀风入职。
所以，人事总监见到叶怀风时，脸上立刻堆满笑容：“你好，叶先生，我是裕达的人事总监。”
人事总监主要跟叶怀风聊的是，公司的现状和未来有什么规划，他岗位的职责及要求，最后说到薪资待遇：“刚才我们盛总也跟你聊了，她给你的是年薪一百万，不知叶先生对薪资还有什么问题吗？”
“盛总？”
“对！刚才跟你聊的那位，是我们盛总，也是我们公司的老板，她全名叫盛浅予，在互联网行业很出名！你应该有听说过她的名字吧？”
“略有耳闻。”叶怀风从同学口中听说过盛浅予的一些事迹，去年他还有同学说，如果进入品佳工作，能在盛浅予底下工作，会很幸运，能够快速成长起来，再得到她的赏识，说不定会被提拔得很快。
该说的都说完了，人事总监也不想说其他的了：“不知道叶先生对我们公司还有什么东西，想要了解的？如果，我们来确定你入职的日期？”
本来没考虑来裕达工作的叶怀风，在得知这里是盛浅予的公司，有一点点动摇：“抱歉，我不能现在就跟您确定是否入职，我需要好好想一想。”
人事总监心底暗说一声糟糕。
按照目前的行情来说，A大普通的硕士，普遍的年薪是三十万起，像叶怀风这种在校就出了成绩的，怎么说也要五十万起，但他们公司都给到了一百万，叶怀风竟然还需要想一想！
太着急让叶怀风确定入职，可能会适得其反，完不成老板交代的事情，多少会有点影响，人事总监将自己的名片递给叶怀风，笑着说：“上面有我的电话，你想好了，记得打电话告诉我。”
“好的，谢谢！”
叶怀风拿着名片，离开了裕达。
