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“没那么多时间了，三个月之内必须看见成绩，只能做两手准备。”
“可是这么搞的话，资金还有人员方面的压力很大的。”
“那也是没办法的办法，人员方面想办法克服一下困难，月底发奖金。”
。。。
两人谈论间，陆续有人进入会议室。
不多时，新媒体部的员工们都已经全部到齐。
“我现在宣布一下昨天的成果，经过段雪儿、杜明曦、陈子珊和几名剪辑人员、拍摄人员的共同努力。”
“公司账号24小时时间，共涨粉7。2万，这个成绩。。。来之不易啊。”
“另外我宣布，今天大家要开始学习矩阵玩法，先给大家介绍一下什么是矩阵。。。”
。。。
足足四十多页的PPT，老李讲了足足两个多小时，众人从刚开始的不耐烦，到后面听的逐渐入谜。
经过老李的一番解释，众人才明白，原来短视频还可以这么玩！
“我已经立下了军令状，三个月内必须做出成绩！”
“一方面，我会想办法做好公司账号，增加粉丝量，另一方面，按组分配进行矩阵玩法，大家这段时间辛苦一下。”
“另外。。。给你透漏一点内部消息，你们最近听到的传闻，有可能不是假的。”
老李此话一出，会议室内鸦雀无声，众人面面相觑，神情都有些紧张。
难不成。。。九安实业集团，真的要进行一次大裁员？
传闻，老李可是号称要裁掉公司百分之九十九的人呐！
“散会！李部长做的PPT我会发在咱们部门的群里，大家认真学习一下，小组必须在规定时间内做出成绩。”
程心适时出面，结束了此次会议。
只不过众人在离开会议室的时候，都忧心忡忡的。
“怎么可能？听起来简直就是天方夜谭！”
“九安集团几十年了，从来没经历过这么大的变动，怎么可能一下子裁掉百分之九十九的员工？”
“我一开始也觉得不可能，可仔细想想。。。也不是完全没有可能。”
“毕竟老李不按套路出牌啊！”
。。。
这次会议的效果是显著的，整个部门的人都跟打了鸡血一样，从开会到下班都一直钻研着老李收集的资料。
“李部长，您的方法果然有效，按照这个趋势，三个月内肯定能做
