第32章 陆酥 (第3/5页)
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司管理结构的规范化和人事运作的制度化。”
谭晶继而顿了顿，又道：“至于陆怀远，倒是在主位上一言不发的，我听说，会上陆怀远虽面色不善，却是一贯的不发作，只是坐着翻看其他项目的报表，也无任何表态，可是会一开就是三个小时，直到各部门主管通通都坐不住了，陆怀远也没就今朝这场莫名其妙的会议，做一番总结陈词。”
“公司制度？”她一愣。
“是，就是公司制度。到现在，有几个能看得透他陆总呢？你恐怕是没见过陆怀远在工作上发脾气。陆怀远处事雷厉果断，今早上的会，徐秘书反反复复重申了三个小时的规章制度，他唯一的一句话，就是还没待几个与会董事反应过来，就把慈善晚宴牵头组织的活儿撂给了曹霏。你要知道这话的分量，基本是要在公司里开刀分权，以他的脾气，旁边的各个部门主管惊得屁也不敢放一个。好嘛，我一打听，公司里的老人都在那儿私底下传，kay大有一闹的意思。”
“是么。”池晴张了张嘴。
谭晶见她继而沉默，即刻道：“池晴，我不知道你是装傻，还是真没听明白我的意思。徐秘书口风紧，慈善晚宴一事，我也只是猜，kay在他手下做事已久，然而这一次，陆怀远却能这样全不顾及kay的情面，分权给曹霏，又在会上，一而再再而三地借人之口，强调人事运作的制度化，你就不想想其中深意？”
“或是，kay与他在公司运作上……有什么分歧。”她道。
“你不用逃避话题，池晴，kay这会儿正南下出差未归呢，这董事层面开会也不等她回来再开，其中含义，你不会自己掂量掂量？我听小桑说，前些天，就你飞活动前，曹霏主动来找你示好了是吧，她可是出了名闻风而动的聪明人，kay安排你去做他人的陪衬，你猜，曹霏事前知不知道这些，就来帮你和《长梦》板上钉钉的男主角季云宏牵线搭桥？人家可是一线当红小生，能随随便便和九流的女新人交朋友？”
“你是什么时候知道……这些的？”
“我说一句，你别不爱听，剧组的事，要只是时间往后推，那倒也问题不大，慈善晚宴偏偏少你一个，这本来是kay做的好事，可过了今天，情况就变了，怕就怕你没接到邀请，有些人心中可大有想法在呢。这种事，一天不开新闻发布会，一天没个准数。这一次，曹霏和kay俩人间的不愉快，既然闹得挺大，这样的机会，你该好好把握的。我劝你，当初，你既在锦云饭店和谁有了共识，如今，就去找谁。”
